کتاب اصول و مبانی مدیریت و سرپرستی210352

سازمان ها رکن اصلی اجتماع امروزی را تشکیل می دهند و مدیران، مهم ترین عامل در حیات، رشد و یا نابودی آن محسوب می شوند. با تحولات پرشتاب و غیرقابل پیش بینی عصر کنونی، به منظور مقابله با تهدیدات محیطی و استفاده از فرصت های پیش رو، مدیران سازمان ها باید از بینش قوی و توان مندی های لازم برخوردار باشند، تا رسالت سازمان را در چشم اندازی قابل لمس به اعضای سازمان عرضه کنند و منابع کم یاب را در راستای حصول هدف های مختلف تخصیص دهند. این امر در گروی شناخت تئوری ها و اصول سازمان و مدیریت و آگاهی از دیدگاه های اندیشمندان بزرگ در مدیریت و به کارگیری درست آن ها در سازمان می باشد. در همین راستا کتاب حاضر در دو بخش تدوین شده است. نگارنده در بخش نخست دیدگاه های سنتی و نوین مدیریت شامل مکاتب کلاسیک، روابط انسانی و تئوری های جدید مدیریت را مطرح کرده و در بخش دوم، اصول پایه ای و وظایف اصلی مدیریت شامل برنامه ریزی، سازمان دهی، هماهنگی، هدایت و کنترل و برخی از دیدگاه های دانشمندان معاصر را شرح می دهد.